Walt-Disney-Methode
Träumer, Realist, Kritiker.
Ein Rollenspiel zur Ideenfindung und -prüfung, modelliert nach Walt Disneys Arbeitsweise durch Robert Dilts (NLP). Man trennt räumlich und zeitlich drei Zustände, die sich sonst gegenseitig blockieren: Der Träumer (Alles ist möglich, keine Grenzen), Der Realist (Wie setzen wir das um? Planung), Der Kritiker (Was fehlt? Wo sind Risiken? – Aber konstruktiv!).
Analyse-Checkliste
Ziel & Fokus
Konkretisierung von Visionen zu umsetzbaren Plänen. Ideen schützen und gleichzeitig realistisch prüfen.
Kontext & Einsatzbereich
Kreativ-Workshops, Projektplanung. Besonders wirksam bei Teams, die entweder zu viel träumen (und nichts umsetzen) oder Ideen sofort totreden.
Zielgruppe
Ideal für: Kreative Teams, Innovationsabteilungen, Start-ups.
Eher ungeeignet für: Reine Analyseaufgaben ohne kreativen Anteil.
Teilnehmerzahl
3–9 Personen.
Dauer
60–90 Minuten.
Spannende Beobachtungen (Meta-Ebene)
Körperhaltung ändert sich: Im Träumer-Raum schauen Leute nach oben, im Realisten-Raum nach vorne, im Kritiker-Raum oft nach unten/denkermäßig.
Wichtig: Der Kritiker darf nicht den Träumer kritisieren, sondern nur den Plan des Realisten. Das schützt die Idee.
Die räumliche Trennung macht den Rollenwechsel physisch spürbar und erleichtert das "Umschalten".
Limits & Fallstricke
Wenn der "Kritiker" zum "Zerstörer" wird. Der Moderator muss sicherstellen, dass Kritik als "Hilfe zur Verbesserung" formuliert wird. Nicht für akute Krisensituationen geeignet.
Deep Dive Literatur
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